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Zeitarbeit / Arbeitnehmerüberlassung

Die Zeitarbeitsbranche gehört zu der politisch und rechtlich interessantesten Branche. Politische Entscheidungen werden in kurzer Zeit in gesetzliche und/oder tarifvertragliche Verpflichtungen umgesetzt. Die Branchentarifverträge, der Mindestlohn sowie die Unwirksamkeit eines vollständigen Tarifvertrages sind medienwirksam diskutiert worden.

Für die arbeitsrechtliche Praxis bedeutet dies, stets auf der Höhe der Zeit, d.h., der aktuellen Rechtsprechung und Gesetzesentwicklung zu bleiben. Wir verfolgen seit Jahren diese Tendenzen, bereiten mit den Mandanten die entsprechenden Änderungsvereinbarungen vor und setzen diese  - soweit erforderlich auch gerichtlich - durch.


Ihr Ansprechpartner:
RA u. FA f. Arbeitsrecht Godejohann


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